建材行業(yè)：以智能制造賦能高質(zhì)量發(fā)展

 

      建材工業(yè)是國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的基礎性行業(yè)，也是戰略性新興產(chǎn)業(yè)和國防軍工發(fā)展的重要保障。但當前行業(yè)產(chǎn)能過(guò)剩矛盾沒(méi)有得到根本解決，產(chǎn)業(yè)鏈存在短板弱項，整體正處于轉變發(fā)展方式、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構的重要時(shí)期，急需加強與新一代信息通信技術(shù)的結合，推動(dòng)建材行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?；诖?，2020年9月，工業(yè)和信息化部印發(fā)《建材工業(yè)智能制造數字轉型行動(dòng)計劃（2021-2023年）》的通知，通知從建材工業(yè)信息化生態(tài)體系構建行動(dòng)、建材工業(yè)智能制造技術(shù)創(chuàng )新行動(dòng)、建材工業(yè)智能制造推廣應用行動(dòng)3方面，提出了10項重點(diǎn)任務(wù)，從國家、行業(yè)和企業(yè)3個(gè)層面出發(fā)，全方位地對建材工業(yè)智能制造數字轉型進(jìn)行了指導。

 

      為加快推廣應用智能制造成熟技術(shù)及行業(yè)平臺建設，工業(yè)和信息化部先后啟動(dòng)實(shí)施了“智能制造試點(diǎn)示范專(zhuān)項行動(dòng)”“制造業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合發(fā)展試點(diǎn)示范項目”，目前智能制造試點(diǎn)示范項目中建材領(lǐng)域共涉及12個(gè)，覆蓋水泥、混凝土、玻璃、玻纖等建材子行業(yè)。2020年公布的“制造業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)融合發(fā)展試點(diǎn)示范項目”中共有3個(gè)建材領(lǐng)域的項目入圍。

 

      新冠肺炎疫情倒逼行業(yè)智能制造“加速跑”

 

      2020年，新冠肺炎疫情突如其來(lái)。相比非典，此次新冠肺炎疫情病毒傳播范圍更廣、受感染人數更多。建材行業(yè)本身屬于勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，再加上現金償債能力偏弱，在此次疫情中承壓較大，復工過(guò)程中的人員防疫、返工隔離等也對企業(yè)增加的不少負擔，相比較而言，生產(chǎn)自動(dòng)化程度較高、人員依賴(lài)性低的企業(yè)則受影響偏小。經(jīng)此疫情，建材企業(yè)普遍認識到信息化、智能化在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的重要性，并積極通過(guò)加大線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)、加大智能制造投入等方式積極提升智能制造水平。

 

      其中巨石玻纖加大智能生產(chǎn)線(xiàn)的投入，2020年9月在桐鄉舉行智能制造基地年產(chǎn)15萬(wàn)噸玻璃纖維池窯拉絲生產(chǎn)線(xiàn)開(kāi)工儀式，建成后將成為全球玻璃纖維池窯拉絲生產(chǎn)線(xiàn)的一個(gè)行業(yè)新標桿；東鵬陶瓷、大將軍陶瓷等多家陶瓷企業(yè)通過(guò)線(xiàn)上直播等形式，拓寬營(yíng)銷(xiāo)模式，東鵬陶瓷更是在“618電商購物節”期間線(xiàn)上獲取意向客戶(hù)28450家，派單同比去年“618電商購物節”期間增長(cháng)199%。

 

      借助信息化手段推動(dòng)行業(yè)綠色發(fā)展

 

      2020年中央經(jīng)濟工作會(huì )議明確提出，我國二氧化碳排放力爭于2030年前達到峰值，努力爭取2060年前實(shí)現碳中和，對我國建材行業(yè)綠色低碳轉型發(fā)展提出了新要求。目前已經(jīng)有部分建材企業(yè)通過(guò)應用能源管理系統、應用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)對污染物排放進(jìn)行實(shí)時(shí)監測等信息化手段提升節能減排水平。水泥行業(yè)作為建材領(lǐng)域自動(dòng)化、智能化水平較高的行業(yè)，在利用信息化手段推動(dòng)企業(yè)綠色發(fā)展方面更是發(fā)揮了重要作用。

 

      中建材浙江槐坎南方水泥有限公司積極利用信息化技術(shù)，建設日產(chǎn)7500噸生產(chǎn)線(xiàn)，勞動(dòng)生產(chǎn)率提高200%，粉塵、二氧化硫、二氧化碳、氮氧化物的排放均遠遠優(yōu)于國家標準，達到全球領(lǐng)先水平。我國自主研發(fā)的水泥行業(yè)首個(gè)智能工廠(chǎng)（安徽全椒海螺水泥有限責任公司智能工廠(chǎng)）以智能生產(chǎn)為核心、以運行維護做保障和以智慧管理促經(jīng)營(yíng)的三大平臺，以及工廠(chǎng)運行自動(dòng)化、管理可視化、故障預控化、全要素協(xié)同化和決策智慧化等智能化成果，實(shí)現新舊動(dòng)能轉換和綠色智能化高質(zhì)量發(fā)展。陜煤生態(tài)水泥富平公司統籌推進(jìn)5G網(wǎng)絡(luò )，搭建信息化平臺，依托大數據平臺，實(shí)現礦山廢渣的資源綜合利用，累計使用廢渣21.47萬(wàn)噸，節約剝離費120余萬(wàn)元，創(chuàng )造經(jīng)濟效益170.90萬(wàn)元。

 

      建材行業(yè)智能制造存在的問(wèn)題

 

      各行業(yè)發(fā)展不均衡，推廣難度大

 

      雖然我國建材行業(yè)智能制造進(jìn)展順利，但總體尚處于探索階段，各行業(yè)間發(fā)展程度不均衡，處于機械化、電氣化、自動(dòng)化、數字化并存的階段。且智能制造是一項整體性工作，復雜程度高，系統整體解決方案供給能力不足，不同的建材子行業(yè)間差異又比較大。目前國家雖然也在積極推動(dòng)試點(diǎn)示范，試圖積累成功的經(jīng)驗并加以推廣應用，但由于目前國內建材企業(yè)對智能制造建設的認知程度不同、建設水平參差不齊、技術(shù)參數及來(lái)源廠(chǎng)商也不盡相同，很多經(jīng)驗推廣起來(lái)存在一定難度。

 

      缺乏專(zhuān)業(yè)的建材工業(yè)系統解決方案供應商

 

      建材行業(yè)包含水泥、玻璃、建筑陶瓷、砂石、耐火材料、礦物功能材料等多個(gè)子行業(yè)，不同行業(yè)的工藝路線(xiàn)、生產(chǎn)模式均不同，對智能制造的需求也存在很大的差異，即使是同一行業(yè)不同企業(yè)的需求也不盡相同，這就要求智能制造供應商按照行業(yè)和企業(yè)的需求提供個(gè)性化的產(chǎn)品和服務(wù)。但在實(shí)際的推進(jìn)過(guò)程中，建材企業(yè)雖然多應用了國內外知名企業(yè)的信息技術(shù)產(chǎn)品，但多為通用技術(shù)，針對建材行業(yè)的解決方案較少，尤其針對企業(yè)實(shí)際開(kāi)展定制化智能制造改造的能力尚不足，后期的技術(shù)維護也存在短板。

 

      智能制造專(zhuān)業(yè)人才缺乏

 

      建材企業(yè)智能制造的建設實(shí)施需要既掌握供應、銷(xiāo)售、生產(chǎn)運營(yíng)等業(yè)務(wù)知識，又具備軟件、網(wǎng)絡(luò )、數據庫等專(zhuān)業(yè)技術(shù)和項目管理的復合型人才，目前這方面人才比較匱乏。再加上建材行業(yè)作為傳統產(chǎn)業(yè)資源密集型產(chǎn)業(yè)，信息化技術(shù)本身就是短板，而且建材產(chǎn)業(yè)在快速發(fā)展的過(guò)程中更加關(guān)注的是市場(chǎng)和產(chǎn)能，因此更加注重生產(chǎn)型人才和銷(xiāo)售型人才的培養，且部分企業(yè)管理者由于認知的差距，對智能制造的相關(guān)人才重視程度不夠，部分企業(yè)還存在從事智能制造相關(guān)的工作人員待遇相比其他崗位一般較低。

 

      加快推進(jìn)我國建材行業(yè)智能制造的相關(guān)建議

 

      發(fā)揮政策引領(lǐng)作用

 

      積極爭取工業(yè)轉型升級資金、智能制造專(zhuān)項、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)基金等資金渠道，加大對建材行業(yè)智能制造發(fā)展的支持。完善政府指導，行業(yè)組織、相關(guān)聯(lián)盟、生產(chǎn)企業(yè)、系統解決方案供應商等共同推進(jìn)機制，統籌資源，組織開(kāi)展行業(yè)智能制造標準體系建設、行業(yè)關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)等，加快建材領(lǐng)域信息化智能制造系統解決方案供應商的培育。將企業(yè)智能制造水平作為行業(yè)規范條件的考核指標，提高行業(yè)準入門(mén)檻。

 

      強化試點(diǎn)示范

 

      選擇有代表性且處于不同發(fā)展階段的建材企業(yè)或產(chǎn)業(yè)園區，以產(chǎn)品設計信息化、生產(chǎn)管理信息化、信息化集成、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )化、大數據平臺建設、智能工廠(chǎng)建設等新一代信息化技術(shù)應用為重點(diǎn)，培育試點(diǎn)示范，總結推廣創(chuàng )新能力強、經(jīng)濟收益好的兩化融合示范標桿企業(yè)的適用案例和典型經(jīng)驗，通過(guò)開(kāi)展現場(chǎng)交流、培訓等專(zhuān)題活動(dòng)，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)建材行業(yè)智能制造的推廣普及。

 

      加強人才培養

 

      鼓勵建材企業(yè)加強內部智能制造相關(guān)人才培養的力度，建立人才實(shí)訓基地，組織開(kāi)展各項培訓課程，制定相關(guān)激勵措施，全面加強培養企業(yè)智能制造管理人才、技術(shù)人才等培養。同時(shí)加大復合型高層次人才的引進(jìn)力度，積極引進(jìn)領(lǐng)軍人才和緊缺人才。完善企業(yè)首席信息官制度，建立人才激勵機制，設立向智能制造優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜的分配激勵機制，確保各項人才政策落實(shí)到位。